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招用離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生可領(lǐng)1000元補貼!雄安新區(qū)出臺穩(wěn)就業(yè)18條措施

2023-07-17 10:52:47 來源: 河北新聞網(wǎng)

  近日,雄安新區(qū)印發(fā)《關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施全力促發(fā)展惠民生的十八條措施》提出,雄安新區(qū)加大對吸納就業(yè)能力強的行業(yè)企業(yè)擴崗政策支持,深入開展重點群體創(chuàng)業(yè)推進行動,聚焦高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點群體創(chuàng)業(yè)需求,支持其創(chuàng)辦投資少、風(fēng)險小的創(chuàng)業(yè)項目,從事創(chuàng)意經(jīng)濟、個性化定制化文化業(yè)態(tài)等特色經(jīng)營。

  措施提出,加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息力度,全力支持重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè),將“雄才卡”持卡人才納入創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持范圍,對符合條件的個人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實施全額貼息,鼓勵金融機構(gòu)采取數(shù)字人民幣和信用方式發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,對10萬元(含)以下的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款落實免除反擔(dān)保要求,健全風(fēng)險分擔(dān)機制和呆賬核銷機制。發(fā)揮財政金融支持企業(yè)發(fā)展合力,引導(dǎo)企業(yè)擴大崗位人才需求,對新區(qū)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)流動資金貸款給予貼息,最多不超過100萬元,政策實施期限截至2023年12月31日;對新區(qū)科技庫在庫企業(yè)給予貼息,最多不超過100萬元,政策實施期限截至2024年5月17日。

  深入實施職業(yè)技能培訓(xùn)提質(zhì)增效行動,聚焦承接北京非首都功能疏解、新區(qū)建設(shè)發(fā)展需求、和美鄉(xiāng)村建設(shè),引進京津冀優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源,積極推動各類職業(yè)院校(含技工院校)、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和符合條件的企業(yè)大規(guī)模開展重點行業(yè)、急需緊缺職業(yè)(工種)技能培訓(xùn)。參加失業(yè)保險1年以上的企業(yè)職工或領(lǐng)取失業(yè)保險金人員取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,可按照初級(五級)1000元、中級(四級)1500元、高級(三級)2000元的標準申領(lǐng)技能提升補貼。

  參保企業(yè)上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標,30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的,可申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還,中小微企業(yè)按60%返還。社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶參照執(zhí)行,2022年度平均參保人數(shù)300人及以上的按30%返還,300人以下的按60%返還。

  鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)。對企業(yè)招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16-24歲青年,簽訂1年以上勞動合同的,可發(fā)放一次性吸納就業(yè)補貼,補貼標準為每人1000元,政策實施期限截至2023年12月31日。對在2022年5月1日-2023年12月31日期間,新招用新區(qū)戶籍人員的新區(qū)注冊服務(wù)型企業(yè)、其他類型企業(yè)和參建企業(yè)(含勞務(wù)分包企業(yè))可申請一次性新增就業(yè)補貼,服務(wù)型企業(yè)補貼標準為1000元/人,其他類型企業(yè)和參建企業(yè)(含勞務(wù)分包企業(yè)),補貼標準為500元/人。人力資源服務(wù)企業(yè)每成功介紹一名新區(qū)三縣戶籍人員成功就業(yè)(在新區(qū)依法繳納社會保險費6個月以上),給予人力資源服務(wù)企業(yè)500元的職業(yè)介紹補貼,每家人力資源服務(wù)企業(yè)每年最高可申領(lǐng)20萬元。

  促進高質(zhì)量充分就業(yè)。2023年至2025年,每年認定新區(qū)級充分就業(yè)社區(qū)(村)6家,每家給予1萬元資金補助,引領(lǐng)帶動所在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))實現(xiàn)更充分就業(yè)。

  實施就業(yè)見習(xí)崗位募集計劃。廣泛動員新區(qū)范圍內(nèi)各類企事業(yè)單位、社會組織等,重點開發(fā)一批科研類、技術(shù)技能類、管理類、社會服務(wù)類等青年見習(xí)崗位,2023年征集不少于500個。對吸納2年擇業(yè)期內(nèi)河北籍生源全日制大專以上未就業(yè)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)并按月發(fā)放基本生活費的見習(xí)單位,給予最長不超過12個月的就業(yè)見習(xí)補貼,補貼標準按照新區(qū)最低工資標準執(zhí)行。

  強化困難人員就業(yè)幫扶。制定個性化援助方案,優(yōu)先推薦低門檻、有保障的愛心崗位,提供“一對一”就業(yè)援助,對符合條件的困難畢業(yè)生發(fā)放一次性求職補貼,補貼標準每人2000元。對企業(yè)招用登記失業(yè)半年以上人員,簽訂1年以上勞動合同的,可發(fā)放一次性吸納就業(yè)補貼,補貼標準為每人1000元,政策實施期限截至2023年12月31日。(河北日報記者郭東)

責(zé)任編輯: 馬欣譯
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